Frühlingsausstellung: Samstag, 22. März 2025 in Villmergen
Ein besonderes Ereignis für Kunden und Interessierte ist die alljährliche Frühlingsausstellung. Dieses regionale Volksfest zieht jedes Jahr über 1’000 Besucher an und bietet attraktive Highlights. Am Samstag, 22. März 2025 erwartet die Besucherinnen und Besucher ein bunter Mix von 100 Fahrzeugen, ein 0% Leasing auf ausgewählte Neuwagen sowie zahlreiche Unterhaltungsattraktionen wie Live-Musik, Ballon-Künstler, Rennsimulator-Wettbewerb und natürlich werden auch Grill und die Getränke nicht fehlen.
Von der Einzelgarage zur führenden Händlergruppe
Die Robert Huber AG wurde 1921 gegründet und hat sich über die Jahrzehnte stetig weiterentwickelt. Besonders in Erinnerung geblieben sind Meilensteine wie die Firmenexpansion ab 1997 durch Zukäufe mehrerer Garagen sowie die wiederholten Auszeichnungen als “AMG Top Performer” und “Dealer of the Year” (beste Mercedes-Benz Händlergruppe der Schweiz). Diese Erfolge unterstreichen die kontinuierliche Innovationskraft und das hohe Qualitätsbewusstsein des Unternehmens.
Wachstum und Herausforderungen der letzten Jahre
Die rasche Expansion brachte auch Herausforderungen mit sich – insbesondere in der Integration der verschiedenen Standorte in die Unternehmensgruppe. Hinzu kamen externe Faktoren wie die COVID-19-Pandemie mit ihren Lieferengpässen sowie der anhaltende Fachkräftemangel. Die Elektrifizierung der Fahrzeugflotte sorgt ebenfalls für ein Spannungsfeld zwischen Kundenwünschen und technologischer Entwicklung. Trotz dieser Herausforderungen hat die Robert Huber AG ihre Prozesse stetig angepasst und innovative Lösungen gefunden, um weiterhin Spitzenleistungen zu erbringen.
Technologische Trends und Innovationen
Die Automobilbranche ist einem ständigen Wandel unterworfen. Themen wie Digitalisierung, alternative Antriebe und neue Technologien stehen im Fokus. Die Robert Huber AG begegnet diesen Entwicklungen mit einer klaren Strategie: Prozessoptimierungen, umfassende Schulungen für Mitarbeitende und innovative Methoden im Recruiting sind feste Bestandteile des Unternehmensalltags.